2022
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毕业季来袭IT行业依然是就业首选!

发布时间: 2022-08-04 12:54:12 来源:爱游戏体育官方网站 作者:爱游戏体育在线登录

  距离2022年度的毕业季仅剩一月有余。2022年高校毕业生将首次突破千万,达到1076万人,较2021年增加167万人,再创历史新高。扣除成功考研、出国等人数,也仍然有大量高校毕业生涌向就业市场。

  如此庞大的毕业生队伍,竞争可想而知。究竟在就业的时候如何选择,才能异军突起,崭露锋芒,在茫茫人海中脱颖而出,这是每一位应届生、职场人士都深切关注的课题。

  在统计报告中,我们也能够看到投递IT技术行业的应届生数量比较多,从整体上来看,排名在前10位的毕业生从事的岗位多为技术类岗位,由此可见,技术岗已经成为众多毕业生优先选择的工作。

  虽然2022年很多大厂传出裁员风波,但在被问到对于企业的选择爱好这一问题时,近三成的毕业生仍然选择了近些年崛起的互联网大厂这个选项。

  并且,对于应届生来说,最在意的仍然是高薪的话题,互联网大厂的技术岗位校招白菜起薪基本都是30W+,例如阿里:34-37W,腾讯37-29W,字节30-33W,美团27-33W,对于应届生而言,此等薪资可以算是非常有吸引力了。

  其实,对于越来越多的应届生选择进入IT行业这个答案,大多数人并不感到意外,下面,我们来详细盘点一下,应届生选择IT行业都有哪些优势?

  随着逐渐走入数字化社会,IT行业人才的需求量也在逐年扩大,根据国内权威数据统计,未来几年,我国信息化人才总需求量高达1500万—2000万人。

  前段时间2021年各行业的平均薪资出炉,IT行业年平均薪资超17万,从整体数据来看,IT行业无论是在城镇私营单位还是非私营单位中,年均薪资都排在榜首。

  经过十年的发展,如今已经进入全产业IT化的时代,各个行业都在IT化、互联网化、信息化,这意味着你只要掌握IT技术,就业范围不仅仅是IT互联网行业。

  但是,IT行业虽然炙手可热,但进入的门槛并不低,往往需要扎实的技术经验和项目经验,而这些都是应届生所不具备的。

  依照移动互联网行业岗位人才需求,将岗位设置为应用开发岗位、应用测试岗位以及移动产品设计与运营岗位。

  以岗位能力需求为依据,设计人才培养课程体系,注重锻炼学生移动应用开发、测试、网络营销及运营等方面的技能。

  中层岗位:Java 开发工程师、WEB前端工程师、移动端开发工程师、运维工程师;

  中软卓越坚持5R教学原则,以中软卓越准员工的要求约束学员,用真实的工作体验让学员提前适应职场,4-5个月后走向工作岗位,避免工作后的水土不服。Java学员在学习期间实训项目均来自企业真实项目,学员入职岗位后快速进入工作角色。